前两天老总给我提了创新和自动化的要求，今天突然有了个灵感，关于测试数据自动化的灵感。 测试数据在整个测试中是最关键的一环，它是测试用例的体现，好的测试数据可以发现很多隐藏bug。 我们公司做的是对日外包，文档的要求极其严格，数据全部是填写在excel中。单元测试，连接测试都有很多相同的业务字段，或业务表格是共通的。这些共通的数据现在却没有做到共享化和复用。 如果说我们在
职场生涯，离职这种事情，我们都是偷偷的准备，找好了新东家，再辞旧东家。 我是想问： 当你离职的时候，走的愉快么？ 领导有给你设置障碍么？ 离职的原因真的是成长空间小？还是公司关系复杂，融入不了？
你不能看到一个程序员还不错，就把他推到系统分析师、软件设计师或软件架构师的位置上。 如果你在团队或公司里寻找一个能胜任软件架构师或设计师这样重要位置的人时，首先出现在脑子里的想法通常是在程序员中选一个最好的。别这么干。这样的位置不是随意的找个不错的程序员就能胜任的。把你最资深的程序员晋升到这个位置也未必就合适。 乍一听你可能感觉荒诞。为什么我不能让一个程序员去做系统设计呢？毕竟，他们是设计程序的，
Wednesday, February 16, 2011 2:47 AMBy James Whittaker 经过前两篇的介绍之后，评论里留下许多问题。并没有逐一回复，当然不是想把这些评论置之不理，而是希望在这里和后面的文章中做详细介绍和解释这些问题。从这一篇开始，我将开始讲谷歌是如何测试软件的了。 在谷歌，质量不等于测试，是的，我确定在其他所有的公司也都是这样。“质量不是被测出来的”，这句陈词滥
外包公司人事给你谈的时候都是说长期项目，可是一到客户那面试的时候就只有几个月或最长一年多的时间，还有当你再派到另一家公司的时候，是不是客户方还要进行面试呢，有知道外包公司大概是什么情况的吗，给点建议啊，谢谢了！
2011 程序员薪资调查报告http://news.cnblogs.com/n/132431/ 文/常政 自 2011 年初，CSDN 在网上发起“2011年软件行业技术人员薪资大调查”（网址：http://vip.csdn.net/2011/xinzi/main.html） 以来，引起了广大开发者们的热烈反响，短短两月时间内，近万名开发者提交了调查数据。尽管这只是中国百万开发者大军的一小部分
2012-03-19
服务器漏洞检查 Windows远程桌面管理(3389)爆出严重漏洞，MS12-020漏洞可导致黑客直接获取管理员权限。赶紧来安全宝检测您的服务器是否存在风险吧！历史上同样级别的漏洞曾引起冲击波、震荡波和红色代码病毒的泛滥，并造成至少数十万台电脑被控制，上百亿美元的损失。 &nbs
Be curious onlyWhy are introductory classes called ‘101’?http://www.slate.com/articles/news_and_politics/explainer/2006/09/101_101.html
用adb安装apk应用1. 连接你设备同电脑,需要安装usb driver2. Copy你的apk到 d:\android-sdk-windows\platform-tools中3. 在d:\android-sdk-windows\platform-tools>中执行adb install HelloWorld.apk465 KB/s (7445 bytes in 0.015s)
前一段时间一直在写单元测试，主要针对被测试系统的底层的一些类的基础方法和公用的业务数据算法的方法进行测试。这段时间，开发已经将系统的各个部分的框架基本完成，各个WebServices已经搭建，工作重心开始要测试WebServices的功能，进行集成测试了。因为前期对系统的不甚了解（本系统是公司自主研发的系统，没有具体的详细的需求说明书，只有可行性调研报告和概要说明书，且都已经比较陈旧。刚好借单元测
